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Segunda-feira, 24 de Marco de 2025

Betim

Prefeitura de Betim publica nomeação de candidatos excedentes no Concurso da Saúde

Os novos nomeados têm um prazo de 30 dias para se apresentarem e tomarem posse.

Jornal O Evangelho
Por Jornal O Evangelho
Prefeitura de Betim publica nomeação de candidatos excedentes no Concurso da Saúde
Hospital Regional de Betim (Foto: PMB/Divulgação).
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No intuito de fortalecer ainda mais o setor da Saúde, a Prefeitura de Betim anunciou a nomeação de 119 candidatos que estavam na lista de espera do Concurso Público, edital nº 01/2024. A decisão foi publicada na edição 3078 do Órgão Oficial e segue a ordem de classificação do certame, substituindo aqueles que não tomaram posse de suas funções.

Os novos nomeados têm um prazo de 30 dias para se apresentarem e tomarem posse. Para isso, devem comparecer ao setor de Recursos Humanos da prefeitura, portando a documentação exigida no edital, além de realizarem os exames médicos pré-admissionais no Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (Sesmt), conforme o agendamento indicado na convocação.

Até agora, 1.346 profissionais já foram nomeados para diversas funções de nível superior, médio-técnico e médio, sendo que 819 deles já iniciaram suas atividades nas unidades de saúde da rede municipal.

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A secretária municipal de Saúde, Jaqueline Santana, comentou sobre o processo: “As desistências são comuns nos processos seletivos. Muitos candidatos vêm de outras cidades, participam de vários concursos e acabam optando por vagas mais perto de casa. Estamos preparados para essa situação. Nossa expectativa é que, em até 30 dias, a maior parte das vagas seja preenchida. Caso haja novas desistências, realizaremos novas nomeações. O nosso objetivo é recompor o quadro de profissionais o quanto antes, garantindo serviços de qualidade e melhorando o atendimento em todas as unidades do SUS Betim, além de fortalecer os vínculos com a comunidade.”

Esse concurso faz parte de um plano de reestruturação dos recursos humanos da rede municipal de saúde, com o objetivo de assegurar estabilidade e qualidade no atendimento à população. Os novos profissionais atuarão nas redes de atenção primária e secundária, no Hospital Regional, nas unidades de urgência e emergência, bem como nas áreas administrativas da Secretaria de Saúde.

FONTE/CRÉDITOS: Jornal O Evangelho com informações da SECOM/PMB
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